Guadalajara, Jal. Mx., // //
Culminan curso de capacitación del Programa Estatal de Apoyo al Empleo
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Culminan curso de capacitación del Programa Estatal de Apoyo al Empleo

Un total de 29 personas de las cuales el 83% son mujeres,  cuentan con un empleo formal en la empresa Continental, gracias a que concluyeron su capacitación dentro del Programa Estatal de Apoyo al Empleo que opera la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Jalisco (STPS) en coordinación con el Consejo de Cámaras Industriales de Jalisco (CCIJ).

 

Durante un mes,  los beneficiarios acudieron a las instalaciones del centro de trabajo en mención para recibir su capacitación en electrónica automotriz; durante ese lapso de tiempo además de aprender, recibieron la cantidad equivalente a dos salarios mínimos más 20 pesos de ayuda de transporte.

 

En el evento de entrega de reconocimientos, el secretario del Trabajo, Tomás Figueroa Padilla felicitó a los beneficiarios por sobresalir y mostrar interés en adquirir nuevos conocimientos y con ello obtener un empleo digno y de calidad.

 

El funcionario estatal, refrendó el compromiso del Gobierno del Estado que encabeza Aristóteles Sandoval Díaz, de  continuar generando fuentes de trabajo formales y de calidad en conjunto con los empresarios, así como elevar el salario para mejorar las condiciones de vida de los Jaliscienses.

 

"Me da mucho gusto que el sector empresarial esté inmerso, en esta misma dinámica de mejorar los salarios de los trabajadores, es un reto de este gobierno y con la ayuda de todos nuestros empresarios seguramente lo estaremos logrando. Tener incrementos salariales mejora las condiciones de las familias y por ende nuestro entorno social, ese es nuestro compromiso", resaltó el titular de la STPS.

 

Por su parte, el vicecoordinador del CCIJ, Benjamín Cárdenas Chávez, señaló que el Programa Estatal de Apoyo al Empleo fortalece a las empresas a través del empoderamiento de sus recursos humanos.

 

"Con la preparación y el conocimiento, se facilita también a los empresarios a cumplir con su obligación de capacitar a sus trabajadores como lo estipula el artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos", comentó.

 

De igual manera, Alejandro Sauter Bidel, director de Continental Tijera y Santa Anita, destacó que el hecho de que de los trabajadores adquieran nuevos conocimientos es fundamental para su desarrollo personal y el del centro de trabajo para el que prestan sus servicios.

 

"Para nosotros como empresa representa un paso más para que en un futuro, dentro de 15 o 10 años podamos decir muy orgullosamente que tenemos el mejor sistema de educación que podemos ofrecer en todo Latinoamérica", comentó el director de la empresa.

 

Para este año, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social  de Jalisco, cuenta con un presupuesto de 10 millones 700 mil pesos para el Programa Estatal de Apoyo al Empleo, que ya se ejerce a través del Servicio Nacional de Empleo.

 

En el evento destacó la presencia de Gilberto Ortega Valdés, director general del Servicio Nacional de Empleo Jalisco;  Rubén Leyva Córdova, director de Capacitación para el Trabajo del SNEJ y Fernanda Vizcarra Vizcarra, directora de Recursos Humanos de Continental.


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